深入学习贯彻习近平总书记关于宁静生产重要论述专栏
为深刻罗致近期事故教训 ，进一步夯实宁静治理责任 ，消除宁静危害隐患 ，坚决停止种种宁静事故爆发 ，9月8日 ，公司在生产效劳中心召开宁静生产紧急集会 ，剖析目今面临的宁静形势 ，扎实安排安排今年后四个月宁静生产事情 ，进一步发动宽大干部职工坚持“两个至上”理念 ，坚定宁静生长决心 ，拧紧责任链条 ，铸就宁静防地 ，确保宁静生产平稳有序进行。公司党委书记、董事长白永明主持集会并讲话 ，公司党委副书记、总经理焦小年就后四个月宁静生产事情进行全面安排。公司领导高会岐、原德胜、刘沛林、郭林生、贺海鸿 ，公司副总师、各部分卖力人 ，各单位党政主要卖力人 ，各矿井“五职矿长”及生产口部分卖力人加入集会。
白永明指出 ，在目今这个极其重要的阶段 ，抓好宁静事情对我们来说 ，既是一场硬仗 ，也是一场大考 ，各级干部要进一步提高政治站位 ，狠抓事情落实 ，全力以赴在宁静事情上取得效果。他要求 ，各级干部要以问题为导向 ，正视公司上下目前依然面临的倒运条件和未解决的突出问题 ，要勇于自我革新 ，以彻查彻治的决心抓好宁静事情。
白永明强调 ，要以铁的手腕治患 ，以铁的步伐治本 ，以铁的心肠问责。宽大干部要做好“六防” ，思想上防松懈、生产上防激动、接续上防失调、治灾上防偶发、宁静上防滑坡、监管上防漏管；统筹做到“六个到位” ，事情落实到位、督导检查到位、历程考核到位、超前研判到位、上下领悟高效协同到位、干部履职到位。针对今年后四个月重点事情 ，他要求 ，一是扎实开展百日宁静运动 ，扑下身子抓好具体事情 ，摒弃形式主义、权要主义；二是深入开展宁静警示教育月运动 ，针对梳理出来的问题 ，要整理成册 ，建立清单 ，制定计划 ，督导落实 ，严格考核；三是落实领导包矿驻守制度 ，细化分工 ，明确责任；四是做好职工宁静培训事情 ，突出岗位危害红线的培训和考核 ，确保人人过关、岗岗明确 ，同时 ，要和五好区队、五星班组、五佳员工的考核评比挂钩；五是连续抓好灾害治理事情 ，稳大情况 ，防大危害；六是扎实开展宁静大检查、大整治 ，与包矿驻守相结合 ，专人专线到年底 ，周周循环压茬治；七是统筹做好后四个月事情 ，凭据9月份事情会安排 ，统筹推进各项事情；八是做好疫情防控 ，始终坚持谨慎态度 ，坚持就地过节。
焦小年剖析了公司面临的宁静形势 ，深刻指出干部职工思想情绪、灾害治理、危害研判、“三违”治理、宁静培训、干部作风等方面保存的问题。他强调：我们必须高度警觉 ，破除骄傲自满情绪 ，用时时定心不下的思想和责任 ，抓好今后的宁静生产事情。他要求 ，一是把抓好宁静生产作为提高政治站位的基点 ，全面组织宁静大排查、大整治运动 ，深入开展全员大反思、大讨论 ，强化领导包矿驻守 ，压实宁静责任；二是不折不扣落实灾害治理步伐 ，正确认识保存的问题 ，杜绝瓦斯超限现象 ，上全防冲种种步伐 ，健全排水系统；三是各单位要充分研判宁静危害 ，强化危害管控 ，制定严密防备步伐 ，责任落实到人；四是狠反“三违” ，加大处分力度 ，立异帮教方法 ，消除重复性、习惯性“三违”；五是抓好职工宁静教育培训 ，突出重点 ，增强对岗位危害辨识、“三违”行为以及作业红线的培训考核；六是强化对干部作风纪律的监督 ，坚决杜绝“只安排不落实”的行为 ，对抓而不实、应付差事、弄虚作假的干部 ，要抓住不放、绝不迁就。
高会岐对信访稳定和舆情管控等事情进行了安排安排。他强调 ，要以最高标准、最严要求、最实举措和细致、精致、极致的事情作风 ，从严从细从实做好维稳和舆情治理事情。他要求 ，各单位着重从沉陷搬家、工伤医疗鉴定、劳务纠纷、网络贷款、工程款结算等方面做好问题防控 ，做到周密安排安排 ，实时化解矛盾 ，落实信访责任制 ，做好应急值守 ，为党的二十大胜利召开营造宁静稳定情况。
郭林生对百日宁静运动和宁静警示教育月运动进行了详细安排安排。他要求 ，各单位增强组织领导 ，明确责任分工 ，细化实施计划；强化全面细致排查、分级分类评估、精准精细整改、标本兼治提升 ，切实筑牢危害分级管控和隐患排查治理两道防地 ，坚决防备停止种种生产宁静事故爆发。
会上 ，公司安监部通报了近期宁静生产情况并转达各级领导指示批示 ，并就剖析落实9月2日全国矿山宁静生产视频集会精神的具体步伐和要求进行说明 ，对增强宁静治理事情有关事项进行安排。小庄矿作了亮相谈话。与会人员还配合寓目了《你的每次违章都有可能是人生的最后一次》宁静警示教育片。（弯桂清 李明）
陕公网安备 61040202000465号 技术支持：硅峰网络