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【致敬2022】之五:立异赋能 宁静生产彰显新继续
2022年,公司始终将“人民至上、生命至上”宁静生长理念贯串于宁静生产决策、治理、执行的全历程,坚守底线思维、法治思维,强化红线意识、系统看法,统筹生长和宁静,创立实施“123466”宁静治理事情模式,坚持依法依规生产,坚持“治理、装备、素质、系统”并重,坚持超前预防、历程管控、精准防控,增强“三基”建设和宁静文化示范创立,全面提升了宁静综合治理效能。一年来,完成治本攻坚任务45项,推动专项整治三年行动圆满收官,解决了一系列深条理、泉源性的矛盾和问题;以77项具体步伐为抓手,深入落实国务院安委会“十五条步伐”,压实宁静责任;推行“双十” 管控模式,强化“五职矿长”和“四员两长”履职能力考核,充分发挥 “包保盯守”和“宁静稽察”的监管作用,筑牢宁静防地;以“专题专项、专业专班”为载体,扎实开展“两个百安”“三查一反”“人人考核、岗岗评估、干部包岗”等13个专项运动,夯实本安矿区建设基础。去年2月,大梵宇矿荣获2021年度陕西省煤矿宁静生产先进集体;12月,大梵宇、小庄两矿井获评2020—2021年度煤炭工业特级宁静高效矿井。(弯桂清)
国家应急治理部副部长、国家矿山安监局局长黄玉治到孟村矿调研指导宁静生产事情
陕西省委常委、常务副省长王晓到文家坡矿调研指导宁静生产事情
国家矿山安监局副局长周德昶到小庄矿调研指导宁静生产事情
国家矿山安监局规则科技司司长王端武到大梵宇矿调研指导宁静生产事情
公司全面启动“宁静生产月”运动
公司党委书记、董事长白永明检查指导宁静生产事情
公司党委副书记、总经理焦小年检查指导宁静生产事情
大梵宇矿荣获陕西省煤矿宁静生产先进集体