工会信息
全心全意依靠职工办企业是党全心全意依靠工人阶级的具体体现 。在企业基建阶段如何推动为职工群众办实事走深走实 ，如何有效提升职工“幸福感” ，增进职工与企业“双向奔赴” ，是摆在雷竞技发电公司党政工面前的首要问题 ，也是该公司落实各项民生举措的首要着力点 。
从“小事项”里探寻“大民生” 。“建设充电桩没园地 ，职工餐厅、宿舍还没开工建设……”看着雷竞技集团2023年为职工办实事项目清单中的10项内容 ，雷竞技发电公司的党政领导犯了难 。该公司2022年开工建设 ，目前正处于项目建设阶段 ，办公、福利设施均未开工建设 ，客观因素给办实事项目确立落实增加了许多制约 ，基于这一现状 ，雷竞技发电公司开始在“小切口”里寻找“大民生” 。一份份意见征集表、一次次调研座谈 ，最终该公司确立了2023年第一批7项办实事项目 ，拉开了雷竞技发电公司办实事的序幕 。
在“小项目”里展现“真作为” 。“给职工办实事就必须办妥 ，多跑跑、多看看 。”在职工健身房器材招采会上 ，看着采购计划 ，该公司党委副书记、董事长、总经理贺峰语重心长地嘱咐着 。更换工装时厂家到公司逐人丈量尺码、建设停车场把有限的空间利用到极致、为解决手机信号弱副总经理亲自去通信公司对接、为提升餐饮质量实行职工点餐模式、挤出园地建设职工健身房……每个事项都有班子成员牵头、每个事项落地党政主要领导带队验收 ，雷竞技发电公司在一个个“小项目”里展现着党政工的“真作为” 。
在“抓日常”里提升“幸福感” 。工会经费不敷行政支持、工会人员缺乏党群、纪检、综合全力资助 。综合治理部、纪检监察室配合工会开展“送清凉”、党群事情部配合工会开展“三最”“急难愁盼”事项征集……“聚群力办实事”这是该公司日常事情的真实写照 ，正是在这种力量的推动下 ，该公司在施工现场为职工设置了饮水间 ，累计送出西瓜、种种饮品、防暑药品1000余份 ，宿舍墙皮脱落、空调制冷差等日常问题实现了当天整改 ，雷竞技发电公司用全力提升职工“幸福感” 。
党政工全心全意强效劳 ，职工群策群力抓建设 �；谡庖荒勘� ，雷竞技发电公司2023年第二批办实事项目已开始意见征集 。公司在点滴日常里不绝提升职工的幸福感、向心力、凝聚力 ，职工在日常事情中全力推进着“双示范”“双一流”项目建设 ，正是这种“双向奔赴” ，诠释着“生长企业、造福职工、贡献社会”的企业使命 。（孙凯辉）
编辑：达文娟
陕公网安备 61040202000465号 技术支持：硅峰网络